办公工作站对我们产生了什么影响？这四种是你正在使用的工作站吗？
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办公室设计会影响工作场所的工作氛围和整个办公区域的工作效率
OFFICE
办公室设计已不再是之前的简单排列或用隔断式来分割办公空间的形式，如今，老板、打工人更注重办公空间是否满足和顺应工作及日常活动的需求，是否能使各部门之间相互协作、沟通更加顺畅。今天我们来聊聊工作站的设计是如何影响我们的工作效率和沟通的。
一、为什么工作站设计非常重要？
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对于“一刀切”的工作布局设计来说，员工在工作过程中会受限许多。每个人的工作内容和性质都是不同的，工作站的设计也应该按照员工的工作内容、工作类型来布局，员工可以根据工作类型决定是在单独的讨论室一起工作或者是在集中区域工作，不同的布局设计能让员工发挥最大的主观能动性，提升工作效率。
二、工作站布局的类型
1. 密室型工作站
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密室型工作站是密闭型办公空间的代表，通常是个人或某个工作团队使用。在密室工作站工作，环境相对私密、比较安全，空间自主性较高，干扰因素少，有利于员工进行细致复杂的工作。但密室型工作站互动性差，信息交流沟通不及时，工作协调不快捷灵敏，在风格上也略显古板传统。常常用于会计师、律师等工作及事业单位等。
2. 小组型工作站
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吉瑞祥工程案例——政法委办公空间
小组型工作站可以是全开放的空间，也可以是独立的群租空间，自律度低但互动性高，适合像设计团队、研发团队等，员工有固定的工作位置，彼此之间的工作需要紧密配合，会设置较低隔断或不设置隔断，其间会规划共享的洽谈桌或会议桌等讨论交流空间，增强团队合作的便利性。
3. 蜂巢型工作站
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吉瑞祥工程案例——蜂巢型工作站
蜂巢型工作站是一种典型的开放型办公空间。其办公室的办公配置风格相同，整体办公空间形成一个供专人办公的工作站模式，不仅让工作得到了一定的保密性，而且在避免工作干扰的同时，也保证了员工之间一定的交流互动。这种空间布局一般多用于电话销售、资料输入、普通行政类工作的办公空间。
4. 俱乐部型工作站
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俱乐部型工作站也属于开放型空间。其员工既需要私密空间独立工作，也需要与同事频繁的进行信息交流互动，也没有一致的上下班时间。此类办公室充满了创意，设计感十足，具有鲜明的特点。常常适用于广告公司、媒体、资讯公司等。